Igualdade na remuneração do trabalho

Igualdade na remuneração do trabalho

Trabalho da linda Lilian professora de humanidades e ciências sociais

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VANESSA S2
1

Qual é o termo utilizado para descrever a prática de pagar salários iguais paravtrabalhos de igual valor, independente do gênero?

Diferença de Gênero
Equilíbrio
Igualdade salarial
Discrição
2

O que significa a expressão "pay gap" em inglês, relacionada à remuneração de gênero?

Igualdade de Oportunidades
Diferença Salarial
Desigualdade de Renda
Equilíbrio de Gêneros
3

Qual é a legislação brasileira que regulamenta a igualdade salarial entre homens e mulheres?

CLT (Consolação das Leis do Trabalho
Código Civil
Estatuto do Idoso
Código do Consumidor
4

O que é um bom exemplo prático de promoção da igualdade salarial no ambiente de trabalhos?

Reduzir oa salarios de mulheres
Reduzir os salários das mulheres
Realizar auditorias salariais para identificar disparidades
Ignorada a questao da igualdade de salários
5

Por que a igualdade na remuneração do trabalho é importante para a sociedade?

Contribuir para a equipe e injustiça
Reduzir a produtividade dos trabalhadores
Cria competição saudável no ambiente de trabalho
Causa conflitos entre empresas
6

Quais sao algumas das consequências da desigualdade salarial?

Melhorisa do ambiente de trabalho e equilíbrio
Aumento de produtividade e igualdade
Estagnação da carreira com base no gênero
Desmotivação dos funcionários e injustiça
7

Como as empresas podem promover a igualdade salarial em suas organizações?

Realizando treinamentos para promover a cultura da igualdade
Ignorando as diferenças salariais existentes
Fazendo distinção salarial com base no gênero
Incentivando a competição entre os funcionários
8

Quais sao alguns dos desafios enfrentados na busca pela igualdade salarial?

Reconhecimento imediato da igualdade em todos os setores
Facilidade em corrigir disparidades salariais
Falta de legislação específica
Resistência a mudança e falta de transparência
9

Como a conscientização sobre a igualdade salarial pode impactar na sociedade?

Promovendo desigualdades ainda maiores
Incetivando a discriminação no ambiente de trabalho
Causando conflitos e divisões nas empresas
Contribuindo para mudancas positivas e equidade
10

Quais são algumas ações que os governos podem tomar para promover a igualdade de salários?

Incentivar a desigualdade de salários entre homens e mulheres
Ignirar a questao e não intervir
Implentar leis que penalizem empresas que praticam discriminação salarial
Nao se envolver nas questões trabalhistas das empresas
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